Responsabile di Produzione – Production Manager

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di


đź’Ľ RESPONSABILE PRODUZIONE - Production Manager


Inserita presso la nuova sede di una SocietĂ  Multinazionale, rapportandosi direttamente con il Responsabile di Produzione della Casa Madre estera e con la Direzione della SocietĂ  italiana. La risorsa si occuperĂ , di:


- Programmazione della produzione garantendo gli obiettivi produttivi, qualitativi e in termini di costi;

- Organizzare e monitorare le risorse impiegate ottimizzando il flusso produttivo;

- Gestire un team di cinque-dieci persone;

- Ottimizzare forniture ed approvvigionamenti;

- Coordinare le attivitĂ  logistiche e di magazzino;

- Verificare il corretto funzionamento dei macchinari e dei processi produttivi;


Inoltre essendo lo stabilimento di nuova installazione, si richiede coinvolgimento nella fase di avviamento iniziale e disponibilità per il monitoraggio dell’installazione dell’impianto.



Requisiti

- Diploma meccanico o ad indirizzo tecnico;

- Preferibile esperienza nel ruolo, o in ruoli analoghi maturati presso Aziende del settore Metalmeccanico di piccole-medie dimensioni;

- Inglese fluente;


Completano il profilo: doti di leadership e autonomia decisionale, ottime doti comunicative e relazionali.


Altre informazioni

CHI CERCA: azienda multinazionale settore progettazione e produzione di impianti per la gestione delle acque reflue.



COSA OFFRE: inserimento in un contesto in via di sviluppo sul territorio nazionale, dinamico e solido. Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza (no livello quadro).




ZONA DI LAVORO: zone limitrofe Chieri e Villanova (To)



Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Milano. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te piĂą vicina per avere tutte le informazioni necessarie.


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