PROJECT MANAGER

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di

đź’Ľ PROJECT MANAGER - RESPONSABILE COMMESSA

per nostra azienda che si occupa di prefabbricati a struttura mista in acciaio-calcestruzzo, sita in zona Noventa di Piave (VE).


AttivitĂ 

La risorsa, a diretto riporto dell’Amministratore Delegato, si occuperà di:

- Gestire il progetto dall’acquisizione fino ad inizio del periodo di garanzia della fornitura, sia per quanto riguarda gli aspetti contrattuali che, per quanto riguarda la parte tecnica

- Definire la Work Breakdown Structure di progetto, assegnare le attivitĂ  e le relative tempistiche di completamento alle risorse interne coinvolte

- Interfacciarsi in maniera regolare con la struttura interna per monitorare lo stato di avanzamento delle attivitĂ , il cash flow, il risultato economico del progetto e la qualitĂ  del prodotto

- Rappresentare l’azienda verso il cliente durante tutte le fasi di sviluppo del progetto per condividere lo stato di avanzamento del progetto

- Occuparsi della preparazione della reportistica di progetto da condividere sia con il cliente che con la direzione aziendale


Requisiti

- Laurea in Ingegneria Gestionale, Civile e/o discipline tecniche

- Conoscenza delle metodologie di Project Management

- Almeno cinque anni di esperienza come Project Manager in aziende strutturate, se nel settore costruzioni verrĂ  considerata un plus

- Ottima conoscenza della lingua inglese

- Predisposizione al lavoro in team e abilitĂ  di analisi e problem solving

- Conoscenza di Microsoft Navision (sarĂ  considerata un plus)

- Conoscenza avanzata di Excel e di strumenti di data analisi


Altre informazioni

đź“Ť Sede di lavoro: Noventa di Piave (VE)


RIF. (275.AD.47)


Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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