Mechanical Project Manager (271.09.MG)

Posizione

TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa, ricerca una figura di Mechanical Project Manager per importante azienda metalmeccanica in provincia di Ravenna.

La risorsa si occuperà delle seguenti attività:

• Creare un piano strategico finalizzato al raggiungimento dei risultatati attesi

• Proporre lo studio di fattibilità alla direzione per l'approvazione

• Definire le risorse, i tempi, i costi, i metodi per il raggiungimento del prodotto finale

• Gestire un team di lavoro

• Definire il budget e le tempistiche suddividendo il progetto e fissando dei gate per il raggiungimento delle scadenze (dalla raccolta informazioni da tutto il reparto, alla produzione in serie)

• Analisi dei rischi e adottare le azioni correttive quando necessario

• Definire i Key Performance Indicator per valutare lo sviluppo del progetto

• Gestire la rendicontazione per il team (dettagliata) e per gli stakeholder per mostrare il ROI e il KPI.

• Gestione delle attività che coinvolgono principalmente il reparto commerciale, ingegneria, industriale.


Requisiti

• Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di progetti

• Laurea Magistrale in Ingegneria Gestionale

• Capacità di leadership, buone doti comunicative


Altre informazioni

Questo annuncio è pubblicato da tor - Divisione di Ricerca & Selezione di Lavoropiù Spa - sede di Faenza.

Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale.

Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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