Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di


💼 SEGRETERIA DI DIREZIONE


che sarà responsabile dell'organizzazione delle attività quotidiane e del supporto al Presidente di un'azienda manifatturiera di Ravenna.

Le principali responsabilità includono:


  • Gestione completa dell'agenda, pianificazione e coordinazione di appuntamenti e viaggi d'affari.
  • Preparazione di reportistica in Excel e creazione di presentazioni.
  • Gestione efficiente della posta elettronica, inclusa la gestione delle comunicazioni e il filtro delle richieste in arrivo.
  • Esecuzione di varie attività di segreteria, comprese la preparazione di documenti aziendali e la gestione dei file.
  • Gestione di commissioni personali



Requisiti


  • Conoscenza avanzata della lingua inglese (scritta e parlata).
  • Conoscenza della lingua spagnola gradita.
  • Esperienza pregressa in un ruolo simile, preferibilmente come Executive Assistant o in un ruolo di supporto a dirigenti.
  • Abilità avanzate nell'uso di Microsoft Excel e PowerPoint.
  • Capacità di gestire le informazioni in modo riservato e confidenziale.
  • Eccellenti competenze organizzative e di gestione del tempo.
  • Comunicazione efficace e orientamento al cliente.
  • Flessibilità per gestire attività varie e impreviste.
  • Orario full time, lun-ven.


Chi cerca:

Azienda operante nel settore dell'impiantistica con attività in Italia e all'estero


📍 Sede di lavoro: RAVENNA


RIF. (271.84.CC)



Altre informazioni

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di


📝 HR SPECIALIST


con comprovata esperienza nell'ambito HR, con un focus particolare sui sistemi di sviluppo, formazione a catalogo e finanziata, valutazione delle prestazioni e mappatura delle competenze. La risorsa ideale ha maturato esperienza nel settore servizi e/o finance.

A riporto dell'HR Manager si occuperà di:


  • Progettazione e implementazione di programmi di sviluppo e formazione per il personale.
  • Gestione di progetti di formazione finanziata, inclusa la preparazione della documentazione necessaria e la comunicazione con gli enti finanziatori.
  • Valutazione delle prestazioni dei dipendenti e implementazione di piani di miglioramento.
  • Mappatura delle competenze e analisi dei bisogni formativi dell'organizzazione.
  • Collaborazione con i vari dipartimenti per identificare le esigenze di sviluppo e formazione.
  • Supporto nella gestione delle attività quotidiane del reparto HR, inclusi processi di selezione, onboarding e gestione delle risorse umane.



Requisiti

  • Laurea in Economia, Giurisprudenza o discipline umanistiche
  • Esperienza comprovata in ambito HR, con particolare riferimento a sviluppo e formazione del personale.
  • Conoscenza approfondita dei sistemi di valutazione delle prestazioni e mappatura delle competenze.
  • Esperienza nella gestione di progetti di formazione finanziata.
  • Ottime capacità di comunicazione e relazione.
  • Capacità di lavorare in team e di gestire progetti in autonomia.
  • Proattività e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.


Chi cerca:

importante Gruppo operante nel settore servizi/finance con più sedi operative


📍 Sede di lavoro: Ravenna




Altre informazioni

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Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di


💼 Business Controller - Controllo di gestione


con 5 anni di esperienza per importante realtà del mondo food


La risorsa inserita all'interno dell'Ufficio Finanza e Controllo di Gestione, a supporto del Business Controller e del Responsabile Finanza, si occuperà di:


- controllo di gestione, elaborazione reportistica, analisi dati bilancio, controlli scostamenti di budget, controllo della redditività delle commesse

- predisposizione report di consuntivazione delle commesse (gestione dei dati su SAP per l'alimentazione dei report)

- analisi su dati magazzino

- predisposizione report commerciali in SAP

- verifica delle politiche di pricing dell'azienda e controllo delle variazioni sugli acquisti e relativi riflessi sul listino

- predisposizione di report commerciali per linee di business e analisi di marginalità

- elaborazione statistiche di vendita


Requisiti

- Ottima conoscenza di excel e pacchetto office

- Ottima conoscenza del gestionale SAP FI/CO CO/PA PS MIM

- Ottima conoscenza di sw per l'analisi finanziaria

- Ottima conoscenza dei sw per le riconciliazioni economico/patrimoniali tra capogruppo e consociate

- Conoscenza di AS400, Profis, Passepartout o altro gestionale contabilità

- Buona conoscenza della lingua inglese


📍 Zona di lavoro: Provincia di Ravenna


Altre informazioni

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Senior Buyer specializzato in Sub Appalti

Posizione

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💼 BUYER SENIOR con esperienza nei Sub Appalti


per nostra azienda cliente operante nel settore Oil&gas, con almeno 4/5 anni di esperienza nel ruolo


Attività

  • Gestire e coordinare le attività di approvvigionamento per sub appalti nei progetti Oil & Gas.
  • Identificare, valutare e selezionare fornitori qualificati in linea con le esigenze aziendali e di progetto.
  • Negoziare contratti, termini e condizioni con fornitori e subappaltatori.
  • Collaborare strettamente con i team di progetto per garantire l'aderenza ai tempi, ai costi e alla qualità prevista.
  • Monitorare le performance dei fornitori e gestire eventuali problematiche contrattuali.
  • Assicurare la conformità alle normative locali e internazionali applicabili.

Requisiti

  • Laurea in Economia o Ingegneria
  • Esperienza di almeno 4/5 anni come buyer con una specializzazione nei sub appalti, preferibilmente nel settore Oil & Gas.
  • Eccellenti capacità di negoziazione e gestione contrattuale.
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Conoscenza delle normative di settore e delle pratiche di approvvigionamento internazionali.


Chi cerca:

Azienda settore Oil&gas


📍 Sede di lavoro: Ravenna


RIF. (271.80.CC)


Altre informazioni

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Tor - Recruitment & HR Consulting per realtà faentina specializzata nella realizzazione di macchinari è alla ricerca di un/a


💼 SALES AREA MANAGER


Rispondendo al direttore commerciale la risorsa inserita si occuperà di:


  • Coordinare le agenzie di vendita
  • Mantenimento e sviluppo del portafoglio clienti;
  • Ricerca di nuove agenzie di vendita
  • Analisi del mercato e monitoraggio della concorrenza;
  • Gestire la preparazione dell’offerta al Cliente
  • Preparare in abbinamento al Project Manager e al Back Office l’offerta tecnica commerciale
  • Gestire le negoziazioni con i clienti;
  • sales reporting per la direzione commerciale;
  • Partecipare a fiere e eventi di settore;
  • Concorrere allo sviluppo commerciale dell’azienda;

Requisiti

  • Maturata esperienza nel ruolo
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, buona conoscenza della lingua francese
  • Preferenziale esperienza acquisita nel settore Macchine automatiche. meglio se per imballaggio
  • Preferibile laurea in Ingegneria, meglio se meccanica, in alternativa significativa esperienza pregressa nei ruoli sales.

Altre informazioni

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Candidati per questo annuncio

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💼RESPONSABILE DEL CONTROLLO DI GESTIONE



con più di 5 anni di esperienza nel ruolo.


La risorsa, a riporto del CFO, dovrà supervisionare e ottimizzare le attività finanziarie e operative. Il candidato ideale sarà responsabile di coordinare un team di 4 persone e di implementare un sistema gestionale per migliorare l’efficienza del controllo di gestione, attualmente basato su fogli Excel


Nello specifico si occuperà di:

  • Collaborare strettamente con il CFO e il management aziendale per fornire dati e supporto nelle attività di pianificazione.
  • Monitorare le performance aziendali, garantendo il raggiungimento degli obiettivi, il controllo dei costi e il mantenimento del livello di qualità desiderato.
  • Prendere informazioni dai manager dei vari reparti, riportarle su appositi file di rendicontazione e analizzarne i risultati.
  • Identificare aspetti che richiedono interventi correttivi e proporre soluzioni.
  • Implementare un sistema gestionale per automatizzare il controllo di gestione.



Requisiti

  • Laurea in Economia o simili
  • Esperienza pregressa nel ruolo
  • Ottima conoscenza di Excel e sistemi ERP
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Capacità di gestione di un team


Chi cerca:

Azienda settore oil&gas


Cosa Offre:

contratto a tempo indeterminato. RAL 50-60k


📍 Sede di lavoro: Ravenna






Altre informazioni

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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💼 BUYER SENIOR


con almeno 4 anni di esperienza nel ruolo di Buyer, con expertise consolidata nel procurement, per nostra azienda cliente operante nel settore Oil&gas.


Attività

  • Conduzione di negoziazioni con fornitori e subappaltatori al fine di ottenere i migliori accordi in termini di costi, qualità e consegna
  • Definizione e gestione dei contratti di subappalto, di servizi e di fornitura in tutte le sue fasi
  • Gestione delle scadenze e del monitoraggio delle performance dei fornitori.
  • Partecipazione attiva all'implementazione di strategie di sourcing e alle decisioni di acquisto.
  • Monitoraggio dell’attività di expediting per ottenere dai fornitori il rispetto delle tempistiche contrattuali con la qualità richiesta;

Requisiti

  • Laurea in Economia o Ingegneria
  • Almeno 5 anni di esperienza nel procurement e acquisto nel settore Oil&Gas.
  • Comprovata esperienza nella gestione dei subappalti.
  • Ottime capacità di negoziazione e relazionali.
  • Ottima conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata);
  • Disponibilità a brevi trasferte in Italia e all’estero;


Chi cerca:

Azienda settore Oil&Gas



📍 Sede di lavoro: Ravenna


RIF. (271.72.CC)


Altre informazioni

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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