Posizione


Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di


đź’Ľ Consolidated Financial Statements Manager

Con 5-10 anni di esperienza come specialista bilancio consolidato e/o revisore contabile per azienda strutturata a gruppo, internazionale, con sede a Bologna

AttivitĂ 

  • Redazione del Bilancio Consolidato (annuale e, in prospettiva, trimestrale) con le relative scritture di consolidamento;
  • Redazione Nota Integrativa Consolidata, preparazione e monitoraggio delle riconciliazioni intercompany;
  • Supporto del Controllo di Gestione nelle operazioni di consolidamento della reportistica gestionale sia di budget che di forecast, procedendo anche alla stesura – ove richiesto – della parte descrittiva;

Requisiti


  • Imprescindibile esperienza di almeno 5 anni di esperienza acquisita nella redazione di bilanci consolidati IAS/IFRS maturata all’interno di realtĂ  aziendali internazionali e strutturate
  • Conoscenza approfondita dei principi contabili internazionali IAS/IFRS
  • Preferibile esperienza pregressa come Revisore contabile e/o presso societĂ  quotate
  • Preferibile conoscenza di SAP e Tagetik;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
  • Titolo di studio: Laurea in economia e commercio
  • CapacitĂ  analitiche, capacitĂ  organizzative, gestione dello stress, flessibilitĂ , Lavoro in team

Altre informazioni

Chi cerca:

  • Azienda internazionale, flessibilitĂ  & smartworking

Cosa Offre:

  • Ruolo di primaria importanza in azienda quotata, internazionale, possibilitĂ  di impostare la strategia, RAL e inquadramento commisurati all’esperienza (target QUADRO).

Zona di lavoro:

  • Bologna

Rif. 270.RT.86



Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Bologna. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te piĂą vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di

đź’Ľ AREA MANAGER - COMMERCIALE ESTERO

con esperienza di almeno 3 anni nel ruolo e su settori come ceramica - arredamento – impiantistica civile - illuminotecnica - per azienda del settore manifatturiero in provincia di Bologna

ATTIVITA’:

  • Gestione attraverso il supporto delle filiali europee di clienti (diretti e grossisti)
  • Supporto alle filiali nelle definizioni del prezzo di vendita, della strategia commerciale, nell’analisi della concorrenza
  • AttivitĂ  di analisi di mercato, supervisore del processo di preventivazione
  • Coaching, affiancamento e coordinamento della formazione del personale di vendita sui nuovi prodotti e le possibilitĂ  applicative
  • Conquista di nuovi clienti e fidelizzazione di quelli giĂ  acquisiti
  • Analisi dati, pianificazione delle campagne promozionali e di vendita
  • Trasferte (1-2 settimane al mese)
  • Risponde alla direzione commerciale

Requisiti

  • Esperienza di almeno 3 anni e su settori come ceramica - arredamento – impiantistica civile - illuminotecnica
  • Esperienza come Area Manager Estero – Commerciale Estero – Export Specialist
  • Titolo di studio adeguato al ruolo
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Preferibile conoescenza di una seconda lingua (francese e/o spagnolo)
  • ProattivitĂ , energia e leadership
  • Predisposizione al problem solving, senso di responsabilitĂ  e predisposizione al cliente

Altre informazioni

CHI CERCA

  • Azienda storica strutturata a gruppo operante nel settore manifatturiero, +200 persone nell’Headquarter di Bologna +10 filiali nel mondo

COSA SI OFFRE

  • Contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata all’esperienza (+40K€)
  • Formazione continua

đź“Ť SEDE DI LAVORO:

  • Provincia di Bologna


Rif. 270.RT.99

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Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di

đź’Ľ RESPONSABILE LOGISTICO/LOGISTICA

con almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Responsabile di Magazzino / Warehouse Manager per nostra azienda cliente operante nel settore Alimentare, in provincia di Nord di Bologna.


La risorsa, rispondendo al Direttore di Filiale, si occuperĂ  delle seguenti attivitĂ :


  • Coordinare e supervisionare l’operativitĂ  quotidiana del personale di magazzino (un team di circa 10-15 risorse)
  • Gestione del flusso di magazzino in entrata e in uscita
  • Pianificazione delle spedizioni e dei trasporti
  • Gestione della parte di movimentazione interna e stoccaggio
  • Revisione layout di magazzino
  • Confronto con i fornitori/societĂ  cooperative di supporto
  • Segnalazione tempestiva delle anomalie operative / sugli aspetti di sicurezza sul lavoro ed attuazione di tutte le necessarie contromisure
  • Efficientamento continuo delle attivitĂ  di magazzino
  • Monitoraggio dei KPI relativi al magazzino.



Requisiti

  • Diploma
  • Esperienza pregressa nel ruolo di Responsabile logistico di almeno 5 anni
  • Esperienza pregressa nel ruolo all'interno di aziende del settore alimentare/GDO nel settore fresco o prodotti altamente deperibili
  • Gestione del personale di magazzino diretto ed indiretto
  • Completano il profilo ottime capacitĂ  comunicative ed organizzative, flessibilitĂ , proattivitĂ , capacitĂ  di lavorare in team e di leadership.

Altre informazioni

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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💼 COMMERCIAL CONTROLLER – CONTROLLER DATI COMMERCIALI

Con esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di analista dati commerciali, marginalitĂ , profittabilitĂ  per azienda commerciale in provincia di Bologna

ATTIVITĂ :

  • Analisi marginalitĂ  per CDC/BU e relative analisi degli scostamenti vs consuntivo
  • Forecast previsionali
  • Supporto al CFO e alle B.U.
  • Supporto al CFO nella predisposizione dei budget aziendali
  • Implementazione di un sistema di analisi marginalitĂ 



Requisiti

  • ìEsperienza di almeno 5 anni nel ruolo
  • Laurea in materie statistiche ed economiche
  • Conoscenza dei principali strumenti (Excel, strumenti di Business Intelligence, preferenziale qlikview)
  • Conoscenza dell’inglese
  • Preferenziale provenienza dal settore GDO – commerciale- FMCG





Altre informazioni


Chi cerca:

  • Azienda in forte crescita nel settore commerciale – FMCG, +100 mio di € di fatturato, internazionale, headquarter a Bologna con sedi all’estero.

Cosa Offre

  • Contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata all’esperienza (+40K€)
  • Orario flessibile e smartworking
  • Formazione continua

đź“Ť Sede di lavoro:

  • Provincia OVEST di Bologna



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đź’Ľ Responsabile IT

con almeno 10 anni di esperienza come responsabile dei servizi informativi per azienda con +200 dipendenti, metalmeccanica in provincia di Bologna

ATTIVITĂ :

  • Gestisce il budget annuale della funzione e gli investimenti
  • Coordina 2 risorsew
  • Opera su progetti per l’implementazione dei tools
  • Supervisiona, attraverso specifici KPI, la qualitĂ  del servizio di manutenzione hardware e software.
  • E’ responsabile della sicurezza dei dati, dell’efficienza degli Applicativi verticali (contabilitĂ , paghe), la funzioni di riservatezza e sicurezza del sistema informativo aziendale.
  • Garantisce il controllo delle applicazioni utilizzabili dall’utenza attivando le funzioni di accesso.
  • Cura la formazione degli utenti erogando direttamente le istruzioni.
  • Gestisce i fornitori, valutando proposte e preventivi.



Requisiti

  • Esperienza di almeno 10 anni come IT specialist e/o di almeno 10 come Project manager e/o responsabile IT.
  • Buona conoscenza della lingua inglese a livello scritto e parlato
  • Conoscenza preferibile di ERP Baan, versatilitĂ  e capacitĂ  di apprendimento su specifici TOOLS aziendali.
  • Determinazione, precisione, rispetto delle scadenze, capacitĂ  di adattamento.



Altre informazioni

Chi cerca:

  • Azienda con +200 dipendenti, metalmeccanica, strutturata a gruppo

Cosa Offre

  • Contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata all’esperienza (+40K€)
  • Orario flessibile e smartworking
  • Formazione continua

đź“Ť Sede di lavoro:

  • Provincia di Bologna
  • Rif- 270.RT.96




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AFTER SALES SERVICE ENGINEER

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di


đź’Ľ AFTER SALES SERVICE ENGINEER

con 3 anni di esperienza nel ruolo di Tecnico Post-Vendita / Assistenza Clienti / Ingegnere del Service / Project Manager maturata in contesti mediamente strutturati operanti nel settore automation / oil&gas, per storica realtĂ  metalmeccanica di Bologna.


AttivitĂ 

  • Analisi dell’esigenza posta dal cliente e della relativa problematica tecnica
  • Interfaccia e coordinamento della struttura interna per pianificare l’intervento tecnico (On Site, Ufficio Preventivi ed Ufficio Tecnico)
  • Contatto con il cliente per la definizione di tempi e costi
  • Redazione di offerta commerciale e preventivo
  • Monitoraggio del corretto avanzamento delle commesse per la parte di Service
  • Gestione completa delle attivitĂ  fino alla chiusura dell’intervento in termini di validazione del report tecnico e fatturazione



Requisiti

  • Laurea in Ingegneria meccanica / elettronica / gestionale
  • Esperienza minima di 3 anni maturata in ruoli di After Sales/Project Management
  • Conoscenza fluente della lingua inglese
  • Ottima conoscenza del pacchetto office e di ERP evoluti
  • Competenze tecniche legate alla lettura di disegni meccanici e competenze elettromeccaniche
  • Esperienza in attivitĂ  di preventivazione, gestione dell’attivitĂ  commerciale (di post-vendita) fino alla fatturazione
  • Indispensabili ottime doti di proattivitĂ , resistenza allo stress e al lavoro in urgenza, attitudini al problem solving e alla gestione dei clienti (nazionali ed internazionali)
  • Completano il profilo dinamismo, disponibilitĂ  a frequenti trasferte (nazionali ed internazionali) e flessibilitĂ 

Altre informazioni

Chi cerca:

Azienda, in forte crescita e sviluppo, leader nella progettazione e produzione di soluzioni meccaniche / automation customizzate per clienti nazionali ed internazionali


đź“Ť Sede di lavoro: Bologna


RIF. (270.LR.22)



Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te piĂą vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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CAPO REPARTO CONFEZIONAMENTO E ASSEMBLAGGIO

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di

đź’Ľ CAPO REPARTO

con almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Responsabile di Reparto per nostra azienda cliente operante nel settore della produzione elettronica di consumo, in provincia di Nord-est di Bologna.


AttivitĂ 

  • Coordinamento dei reparti di confezionamento e assemblaggio
  • Organizzazione del lavoro in funzione dei piani aziendali e del piano di produzione
  • Rispetto delle normative/procedure e controllo qualitĂ 
  • Preposto alla sicurezza
  • Risponde al Responsabile di produzione



Requisiti

  • Perito meccanico o Diploma tecnico industriale
  • Conoscenza del disegno tecnico e della metrologia
  • Esperienza di +5 anni come Capo Reparto o ruoli similari presso aziende mediamente strutturare preferibilmente del settore Alimentare, cosmetico-farmaceutico ecc.
  • Esperienza nella gestione di risorse (gruppi di almeno 10/15 persone)
  • Esperienza nella produzione di processo e nell’automazione
  • Conoscenza del Pacchetto Office
  • Patentino per il carrello elevatore
  • Gestione di progetti di miglioramento continuo, innovazione, sviluppo dei processi produttivi
  • Completano il profilo proattivitĂ , flessibilitĂ , ottime doti organizzative e relazionali, attitudine nella gestione di un team di lavoro.

Altre informazioni

CHI CERCA:

Azienda storica bolognese che si occupa di produzione e commercializzazione di beni di consumo per il mondo GDO, target +100 dip.


COSA OFFRE:

Il trattamento e l'inquadramento saranno commisurati sulla base dell'esperienza e della competenza pregresse.


ZONA DI LAVORO:

Provincia Nord-est di Bologna


Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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TOR - Recruitment & HR Consulting per realtà del settore packaging appartenente a grande Gruppo nella provincia di Bologna è alla ricerca di un/a:


PROJECT MANAGER


La risorsa si occuperĂ  delle seguenti attivitĂ :


-Garantire la conformitĂ  della documentazione in fase di ordine acquisito

-Garantire che i tempi di attraversamento vengano rispettati

-Monitorare l’avanzamento delle fasi e relativo allineamento documentale : tutti gli attori devono essere informati per arrivare al FAT pronti.


Requisiti

-possesso di diploma o laurea in ambito tecnico: meccanico, elettrico, elettronica o industriale;

-esperienza maturata nel settore packaging;

-buone capacitĂ  relazionali.


Altre informazioni

đź“ŚChi cerca:


Azienda del settore packaging appartenente a grande Gruppo industriale.


đź“‚ Cosa Offre:

  • Ruolo di punto di riferimento in un ambiente stimolante.
  • OpportunitĂ  di sviluppo professionale


đź“Ť Sede di lavoro:


Zona di Bologna (BO)


RIF. 270.MC.11

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te piĂą vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di

đź’Ľ FINANCE MANAGER, RESPONSABILE AMMINISTRATIVO, RESPONSABILE AMMINISTRATIVA

con almeno 10 anni di esperienza nel ruolo per cliente con sede nella provincia est di Bologna.

AttivitĂ :

La risorsa risponderĂ  direttamente alla proprietĂ  e si occuperĂ  in totale autonomia delle seguenti attivitĂ :

  • Coordinamento delle attivitĂ  di altre 2 risorse;
  • Gestione Finanziaria: tesoreria aziendale, pianificazione finanziaria, rapporti con gli istituti di credito;
  • Elaborazione bilancio fino alle scritture di assestamento;
  • Analisi degli scostamenti tra quanto programmato e quanto realizzato;
  • Tenuta dei rapporti con il commercialista,







Requisiti


  • Diploma / Laurea in materie economico finanziarie;
  • Solida esperienza maturata (almeno 10 anni) nel ruolo e nella gestione finanziaria all’interno di contesti produttivi mediamente strutturati;
  • Metodo, organizzazione e buone capacitĂ  comunicative.

Altre informazioni

Chi Cerca:

  • RealtĂ  produttiva del territorio operante nel settore manifatturiero, target ft 15-20 mio di € annui.

Cosa Offre:

  • Interessante pacchetto retributivo commisurato all'esperienza maturata (se figura completa, target 40-50K€)
  • Inserimento a tempo indeterminato a riporto della direzion
  • Si valutano favorevolmente anche inserimenti con orario PART TIME.

Zona di Lavoro:

đź“Ť Provincia Est di Bologna



Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te piĂą vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo LavoropiĂą spa) ricerca una figura di


đź’Ľ Ingegnere Visione Artificiale e Robotica

con almeno 2 anni di esperienza su soluzioni di visione artificiale e robotica, fotografia e ottica,, CAD e ottimo inglese per azienda del settore macchine automatiche in provincia di Bologna.


AttivitĂ :

• Progettazione del metrology and robotics system

• Interfaccia con i fornitori per individuare la giusta soluzione tecnica (robot, sistemi di visione, profilatore laser, sensore di misurazione, PLC ecc.)

• Messa a punto del sistema metrologico e robotico all'interno della linea di produzione

• Sviluppo e aggiornamento della documentazione del software

• Supporto per le fasi di commissioning e installazione del prodotto presso il cliente


Requisiti

• Laurea in ingegneria Informatica, Elettronica, dell'automazione

• Almeno 2 anni di esperienza in soluzioni di visione artificiale e robotica

• Preferibile competenza su Cognex, Keyence o similari, sulle soluzioni robotiche ABB, Fanuc, Kuka

• Competenza su fotografia e ottica, inclusa la messa a fuoco della fotocamera,

• regolazione e utilizzo

• Conoscenza dei concetti di robotica e della matematica applicata ai robot

• Conoscenza approfondita del sistema CAD, preferibilmente SolidEdge

• Ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità a viaggiare


Altre informazioni

Chi cerca:

  • Azienda del settore macchine/impianti automatici, appartenente a gruppo internazionale

ZONA di LAVORO:

đź“Ť Provincia di Bologna


Rif. 270.RT.91



Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Bologna. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te piĂą vicina per avere tutte le informazioni necessarie


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