RESPONSABILE CONTABILITA’ CLIENTI – FORNITORI

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

💼 CAPO CONTABILE – FORNITORI - CLIENTI

con esperienza rilevante di almeno 5 - 8 anni nell'ambito della contabilità - per azienda del settore manifatturiero in provincia di Bologna.

ATTIVITÀ:

  • Contabilità clienti e fornitori
  • Contribuire alle chiusure di fine mese: KPI, credito clienti, riconciliazioni
  • Assistere il responsabile della contabilità nella contabilità dei costi di fine mese, incluso calcolo degli sconti cliente e delle commissioni agente
  • Eseguire tutti controlli e le verifiche derivanti da procedure interne e normative
  • Gestione del recupero crediti compreso il rapporto con il legale esterno
  • Monitoraggio delle informazioni commerciali per clienti/fornitori

Requisiti


  • Laurea triennale (B.S.) o equivalente in economia aziendale o contabilità
  • 5 - 8 anni di esperienza nell'ambito della contabilità, fornitori/clienti-recupero crediti
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Conoscenza operativa di SAP

Altre informazioni

CHI CERCA:

  • Azienda internazionale metalmeccanica strutturata a gruppo (+2500 dipendenti, +400 mio di € di fatturato), head quarter in Italia.

COSA OFFRE:

  • Scopo assunzione a Tempo Indeterminato, Interessante pacchetto retributivo commisurato all'esperienza maturata (se figura completa, target 40K€)
  • Welfare, smartworking (circa 30%), Bonus aziendale annuale; Mensa aziendale

📍 SEDE DI LAVORO:

  • Provincia Est di Bologna

Rif. 270.RT.13



Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

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