PRODUCT ENGINEER (271.FR.10)

Posizione

TOR per importante azienda cliente è alla ricerca di un PRODUCT ENGINEER, in particolare la figura inserita si occuperà di:

  • Supportare la progettazione di prodotti elettromeccanici assicurando un corretto svolgimento del processo produttivo
  • Fornire soluzioni per eventuali non conformità e criticità
  • Valutare richieste dei clienti in merito a domande sulla compatibilità dei prodotti e richieste di prodotti customizzati
  • Analisi dei prodotti esistenti per attività di implementazione e riduzione dei costi
  • Collaborare a livello locale, regionale e globale per il raggiungimento degli obiettivi
  • Supportare i clienti interni per garantire la continuità aziendale durante le transizioni dei fornitori, le non conformità dei materiali, le richieste di sostituzione, ecc.
  • Partecipa all'analisi della causa principale per i problemi di qualità (cliente/interno/certificazioni) e aggiorna l'FMEA di progettazione e i disegni

Requisiti

  • Inglese fluente
  • Maturata esperienza nella progettazione meccanica
  • Laurea in ingegneria meccanica o discipline similari
  • Costituisce requisito preferenziale esperienza in contesti di produzione di massa
  • conoscenza PTC Creo 7, Windchill e CAD



Altre informazioni

Questo annuncio è pubblicato da tor - Divisione di Ricerca & Selezione di Lavoropiù Spa - sede di Faenza.

Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale.

Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.


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