EXPORT AREA MANAGER SPAGNA, PORTOGALLO, NORD EUROPA

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

💼 EXPORTAREA MANAGER SPAGNA, PORTOGALLO, NORD EUROPA

per nostra azienda cliente operante nel settore dell'illuminazione, sita in zona Caldogno (VI).


Attività

La risorsa, rispondendo al Direttore Commerciale, si occuperà di:

- Contribuire allo sviluppo del business già presente nei Paesi indicati, assicurando nuove opportunità commerciali e gestendo la soddisfazione sia dei clienti potenziali che di quelli consolidati.

- Promuovere i prodotti aziendali presso gli studi di professionisti afferenti al settore lighting, tra i quali lighting designer, architetti, landscaper o constructor

- Attività di scouting nuovi leads

- Affiancare i professionisti attraverso una consulenza tecnica nella progettazione e nella scelta delle soluzioni illuminotecniche in collaborazione con i Lighting Designer interni

- Attività di reporting attraverso il CRM aziendale

- Coordinarsi con il Customer Service per la predisposizione delle offerte commerciali e degli ordini di vendita, oltre che con l’Ufficio Tecnico per le richieste custom

- Contribuire alla strategia aziendale nell’area, proponendo azioni di investimento mirate per i Paesi di riferimento.


Requisiti

- Esperienza di almeno 5 anni come figura commerciale del settore lighting

- Conoscenza del mercato specifico e dei competitor nazionali ed internazionali

- Conoscenza madrelingua Italiano e fluente di Inglese e Spagnolo

- Disponibilità a trasferte indicativamente per il 70-80% del tempo

- Diploma o Laurea in ambito elettrotecnico costituiscono titolo preferenziale


La risorsa ideale è una persona molto motivata, capace di organizzare e pianificare le proprie attività, abile nel promuovere e consolidare i rapporti con i clienti, proattiva, propositiva, ha un forte orientamento al risultato e possiede elevate doti di teamworking.


Altre informazioni

📍 Sede di lavoro: zona Caldogno (VI)


Si offre:

Il livello di inserimento e il trattamento economico saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.


RIF. (275.AD.41)


Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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