Posizione

TOR ricerca per azienda strutturata operante nel settore dell'automazione industriale, un LGV Technical Leader.

La persona ricercata è un professionista altamente qualificato e motivato per potenziare il nostro team dedicato alla progettazione e all'implementazione di sistemi LGV a guida autonoma.

Responsabilità Principali:

-Progettazione e Implementazione Avanzata: Condurre la progettazione e l'implementazione di sistemi LGV avanzati, utilizzando approcci di guida autonoma basati su tecnologie di Natural Navigation, con una focalizzazione precisa sull'ottimizzazione delle prestazioni e sulla sicurezza.

-Ottimizzazione Continua: Monitorare costantemente le prestazioni dei sistemi LGV, identificando opportunità di ottimizzazione e applicando miglioramenti per garantire efficienza operativa e massima affidabilità.

-Integrazione di Tecnologie Emergenti: Collaborare attivamente con il team di ricerca e sviluppo per integrare tecnologie emergenti, come intelligenza artificiale e machine learning, nei sistemi LGV, assicurando all'azienda una posizione di avanguardia nel settore.

-Collaborazione Interfunzionale: Collaborare strettamente con i dipartimenti di ingegneria, produzione e manutenzione per garantire un'integrazione fluida dei sistemi LGV nei processi di sviluppo prodotto aziendale.

-Ricerca e Sviluppo: Mantenere una conoscenza approfondita delle tendenze di settore, partecipando attivamente alla ricerca e allo sviluppo di nuove soluzioni e tecnologie nel campo della guida autonoma.




Requisiti

Requisiti:

Laurea magistrale in Ingegneria Elettronica, Informatica, Meccatronica o campo correlato.

Esperienza pluriennale dimostrata nella progettazione e implementazione di sistemi LGV a guida autonoma, (un plus la specifica competenza in Natural Navigation)

Competenze avanzate in strumenti e linguaggi di programmazione pertinenti, con una solida comprensione delle dinamiche dei veicoli autonomi.

Capacità analitiche avanzate e approccio proattivo alla risoluzione di problemi complessi.

Eccellenti abilità di comunicazione e lavoro di squadra.

Orientamento alla sicurezza operativa e all'ottimizzazione continua dei processi.


Altre informazioni

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

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