Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting, Gruppo Lavoropiù S.p.A. ricerca per Azienda del settore metalmeccanico un ENERGY MANAGER.

Attività:

-Valuta i consumi energetici, verifica e individua delle curve di carico giornaliere elettriche e termiche anche con l’ausilio di supporto esterno e software, nell’ottica della conservazione e dell’uso razionale dell’energia;

-Verifica e gestisce i contratti esistenti collegati ai servizi energetici (sia per assicurarsi delle prestazioni erogate, sia per pianificare in modo opportuno le proposte di investimento);

-Monitora le aree di consumo (caratteristiche, potenze impegnate, ore di funzionamento, centri di costo, data di installazione, ecc.);

-Individua un set di indicatori di prestazioni energetiche, realizza e predispone i bilanci energetici in funzione anche dei parametri economici e degli usi energetici finali;

-Effettua studi di fattibilità per l’efficientamento energetico anche con l’ausilio di un supporto esterno e propone interventi (monitoraggio, riduzione sprechi, processi adottati, promozione di buone pratiche, sensibilizzazione dei colleghi e/o degli utenti);

-Organizza programmi di sensibilizzazione ai dipendenti, investimenti in efficientamento e rinnovabili;

-Monitora la normativa e l’accesso agli incentivi;

-Verifica i risultati conseguiti.


Requisiti

Requisiti:

Laurea in ingegneria o diploma a indirizzo tecnico

Competenze tecniche: buone conoscenze delle dinamiche e delle strumentazioni disponibili in abito energetico, elettrico e termico.

Competenze software: conoscenza di sistemi di monitoraggio energetico, raccolta dati e analisi.

Esperienze professionali: maturata esperienza pregressa di almeno 3 anni in azienda in mansioni similari o in società di servizi energetici (preferibile).


Altre informazioni

Si offre: inserimento diretto a tempo indeterminato, RAL in relazione del profilo del candidato.

Sede di lavoro: Brescia

Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Milano. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.


Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.


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TECNICO DI ASSISTENZA TRASFERTISTA

Posizione

Tor recruitment & Hr consulting, divisione di ricerca e selezione del gruppo Lavoropiù Spa, ricerca una figura di TECNICO DI ASSISTENZA TRASFERTISTA per azienda cliente produttrice di macchine utensili e sistemi laser.


Attività

Il candidato avrà il compito di fornire il supporto tecnico on site ai clienti, effettuando trasferte dal lunedì al venerdì (4 notti) su tutto il territorio nazionale.


In particolare la risorsa dovrà:

  • effettuare installazioni, manutenzioni ordinarie, risoluzione guasti presso i clienti;
  • Compilare rapporti di intervento.

Requisiti

  • Diploma tecnico/laurea ad indirizzo elettrico/meccanico/elettronico.
  • Conoscenze tecniche di base (elettriche, meccaniche, pneumatiche, elettroniche)
  • La conoscenza della lingua inglese rappresenta un plus.


Sede di Lavoro: Corsico (MI)


Si offre: inserimento diretto, full-time a tempo indeterminato; il livello di inserimento e il trattamento economico saranno commisurati all’esperienza e alle competenze maturate.


Altre informazioni

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PRODUCT MANAGER / INGEGNERE MECCANICO – Settore Automotive

Posizione

Tor ricerca una figura di PRODUCT MANAGER per azienda cliente operante nel settore automotive a livello internazionale.


Attività

La figura, riportando alla Direzione, si dovrà occupare delle seguenti attività:

• Definizione delle strategie di marketing e di vendita del prodotto;

• Definizione dei prezzi di listino, della collocazione e delle caratteristiche del prodotto;

• Analisi di fattibilità;

• Conoscenza e analisi di mercato e della concorrenza;

• Analisi dei dati di vendita e del ROI;

• Interfaccia costante con clienti e con il team gare;

• Interfaccia e supporto con gli uffici: commerciale, progettazione / programmazione, produzione, R&S, marketing e vendite;

• Interfaccia costante con la direzione.


Requisiti

• Laurea in Ingegneria Gestionale o Meccanica;

• Esperienza pregressa di 5/8 anni nel ruolo, maturata in aziende del settore metalmeccanico / automotive ;

• Conoscenza di prodotti destinati al settore automotive e/o interesse in ambito motoristico;

• Evolute competenze informatiche evolute (Office e Acess);

• Conoscenza software di progettazione (Soliworks, Autocad);

• Buona conoscenza della lingua inglese.


Altre informazioni

Si offre: contratto di lavoro a tempo indeterminato, full time.

Il livello di inserimento e il trattamento economico saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.


Sede di lavoro: Novate Milanese (MI)


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Posizione

Tor ricerca per azienda metalmeccanica cliente in forte crescita, un responsabile di reparto saldatura e lavorazioni meccaniche di precisione.


La persona individuata riportando direttamente alla proprietà dovrà occuparsi di:


- Gestione e pianificazione della produzione, in particolare del reparto saldatura (5/6 persone) e del reparto macchine utensili (2/3 persone) per cui si richiedono specifiche competenze pregresse.

- Interfaccia continua con gli altri reparti (montaggio e verniciatura) per efficientare al meglio la pianificazione delle varie fasi e la distribuzione dei carichi di lavoro tra i vari operatori.

- Analisi fattibilità nuovi progetti e piani di miglioramento tramite realizzazioni di specifiche attrezzature.

- Analisi cicli di lavoro e ordini di produzione.

- Monitoraggio tempi e metodi e costi di produzione.




Requisiti

Requisiti:

- Diploma/laurea in ambito meccanico

- Conoscenza approfondita del disegno meccanico.

- Esperienza di 5/10 anni in aziende di lavorazioni meccaniche con focus sulla saldatura.

- Esperienza pregressa nel coordinamento di un team di lavoro.


Inserimento diretto in azienda con diverse possibilità di crescita professionale all’interno del contesto aziendale.


Altre informazioni

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Product Lifecycle Management Specialist – PLM Specialist (276.AC.26)

Posizione

Per azienda operante in ambito biomedicale, si ricerca


PLM SPECIALIST


La risorsa sarà responsabile di:

- Configurazione e validazione dei sistemi di gestione del PLC e creazione del workflow;

- Collaborazione con i reparti preposti per configurare le linee guida, coerentemente con il Configuration Management Plan;

- Gestione dei permessi e degli accessi degli utenti;

- Partecipazione alla revisione dei progetti tramite il processo di New Product Introduction;

- Collaborazione con il reparto R&D al miglioramento continuo del Design Control;

- Supporto ai reparti ingegneristici per la preparazione di NPI Design Reviews;

- Utilizzo delle linee guida del Design Control per coordinare il flusso e il relativo completamento dei documenti associati al Design Reviews;

- Implementazione e monitoraggio dei cambiamenti;

- Supporto ai reparti ingegneristici per preparare l'Engineering Change Notices;

- Monitoraggio dei cambiamenti riferiti agli obblighi, alle scadenze, all'esecuzione dei requisiti;

- Comunicazione e condivisione con i dipendenti le informazioni;

- Coordinamento con i reparti preposti al fine di facilitare l'implementazione e di tracciare l'Engineering Change Notices, al fine di garantirne la messa in atto e il completamento;

- Controllo documenti.



Requisiti

Requisiti richiesti:

- Laurea ambito scientifico/ingegneristico;

- Esperienza pregressa di almeno tre anni nella Gestione della configurazione e con la documentazione tecnica all'interno di aziende strutturate operanti in area Biomedicale, Elettronica, Automotive, Aerospaziale;

- Ottima conoscenza di strumenti di PLM (Oracle Agile, Arena, PTC Windchill, ecc);

- Ottima conoscenza del pacchetto Office;

- Fluente conoscenza della lingua inglese;

- Saranno considerati un plus la conoscenza del Quality Management System per dispotiivi biomedicali (21 CFR part 820, ISO 13485), l'esperienza con ISO 14971 Risk Management e l'esperienza con IEC 60601 Medical Electrical Equipment, ISO 62304 Medical Device SW and ISO 62366 Usability.


Altre informazioni

Lingua: Inglese

Luogo: Pisa

Si offre contratto diretto in azienda con inquadramento commisurato all'esperienza maturata.


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Responsabile di reparto (241.LF.56)

Posizione

Responsabile di reparto (241.LF.56)

Tor - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa, ricerca per azienda manifatturiera di Casalmaggiore una figura di Responsabile del reparto che dovrà gestire il reparto e pianificare le attività del personale assicurando i volumi produttivi e il controllo qualità del prodotto.

Attività:

Riportando al responsabile del plant il candidato seguirà la pianificazione della produzione (settimanale e giornaliera), la gestione cicli e fasi di lavoro (in relazione alle priorità delle produzione), la gestione del personale produttivo (circa 50 pax ).

Si occupa della formazione del personale

Monitora la manutenzione degli impianti e attiva gli interventi di assistenza tecnica esterni


Requisiti

Requisiti:

- Diploma di scuola superiore

- Pregressa esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di responsabile di reparto presso aziende manifatturiere ben strutturate e organizzate

- Disponibilità a lavorare su turni (anche sabato mattina)

- Conoscenza processi produttivi, delle presse e dell'impiantistica

Sede: Casalmaggiore (MN)

Si offre: contratto di lavoro full time. Il livello di inserimento e il trattamento economico saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.


Altre informazioni

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PROJECT MANAGER – Oil & Gas (241.SDB.67)

Posizione

Tor - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa, ricerca una figura di PROJECT MANAGER / RESPONSABILE DI COMMESSA, per conto di nostra azienda cliente, operante nel settore dell’Oil & Gas (valvole e attuatori), con sede a Colico (LC).


Attività

La risorsa, riportando al Direct of Projects, si occuperà di gestire la commessa a lui affidata, assicurando la soddisfazione complessiva del cliente, di cui è il principale referente aziendale. Nello specifico:

- Definisce e programma le fasi progettuali della commessa, per tutto il processo: Progettazione, Acquisti, Produzione, Montaggio e Collaudo, relazionandosi con i responsabili delle varie funzioni coinvolte, sia per il lancio della commessa che per tutta la durata della stessa;

- Esamina ed espone vincoli tecnici, procedurali e rischi annessi, per minimizzare e neutralizzare gli stessi;

- Garantisce la conformità dell’appovvigionamento e della fornitura dei prodotti, la corretta applicazione delle procedure di qualità e le date di consegna stabilite;

- Definisce eventuali misure correttive;

- Redige report periodici e rapporto finale di commessa;

- Gestisce eventuali reclami post-vendita e attiva l’intervento del Service.



Requisiti

• Laurea in Ingegneria Meccanica;

• Pregressa esperienza di almeno 3/5 anni come PROJECT MANAGER / RESPONSABILE DI COMMESSA, maturata presso realtà industriali del settore dell’Oil & Gas;

• Conoscenza delle principali norme del settore Oil & Gas e dei materiali (API 6A, 6D, 6D ss, 17D, ISO, ASME, DNV, PED) / controlli NDE / procedure di Prova e Qualifica;

• Conoscenza dei gestionali e applicativi: Microsoft Project & Microsoft Dynamics AX;

• Inglese fluente.


Altre informazioni

Si offre: Contratto di lavoro full time. Il livello di inserimento e il trattamento economico saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.


Sede di lavoro: Colico (LC)


Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Milano. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

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RESPONSABILE DI PRODUZIONE – AUTOMOTIVE (275.VDS.66)

Posizione

Tor ricerca una figura di RESPONSABILE DI PRODUZIONE – PRODUCTION MANAGER – RESPONSABILE REPARTO PRODUTTIVO per nostra azienda cliente di piccole dimensioni del settore automotive in zona Ballò (VE).


Attività

La risorsa, riportando alla Direzione Generale, coordinerà il reparto produttivo e, nello specifico, svolgerà le seguenti attività:

- analisi e ottimizzazione del processo produttivo;

- verifica della fattibilità, dal punto di vista produttivo, dei prodotti personalizzati e nuovi

e definizione delle risorse necessarie;

- programmazione della manutenzione delle linee;

- pianificazione di produzione;

- gestione del personale produttivo;

- preposto alla sicurezza;




Requisiti

- Diploma tecnico ad indirizzo meccanico – il titolo di laurea in Ingegneria sarà considerato un plus;

- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni in aziende del settore metalmeccanico;

- Conoscenza delle norme ISO 9001, ISO/TS 16949 e metodo FMEA;



Altre informazioni

Si offre: contratto di lavoro full time.

Il livello di inserimento e il trattamento economico saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.


Sede di lavoro: Ballò (VE)



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Junior Project Manager – PMO

Posizione

TOR cerca ingegnere meccanico con esperienza di almeno 3 anni come Project manager – Project Manager Officer – Capo Commessa – Project Leader – Project Engineer maturata presso realtà produttive industriali del settore metalmeccanico, ottimo inglese, per azienda storica di componentistica meccanica a Bologna.

La risorsa, da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico, dovrà interfacciarsi con i Direttori Operation e Commerciale dell’area europea, nonché con il Plant Manager e si occuperà di:

• inizializzare, guidare e completare il progetto definito dagli stakeholder

• identificare i requisiti, gli obiettivi e le attività utili a garantire il successo del progetto;

• gestire tempi, costi, rischi e scopi del progetto, pianificando e controllando il corretto andamento delle operazioni

• utilizzare gli strumenti necessari per raggiungere gli obiettivi prefissati

• ricollocare, all’evenienza, le risorse in caso di ritardi eo altri problemi




Requisiti

• Laurea in Ingegneria (preferibilmente meccanica)

• Almeno 3 anni di esperienza pregressa nella gestione di realtà produttive, preferibilmente del settore metalmeccanico come Project manager – Project Manager Officer – Capo Commessa – Project Leader – Project Engineer

• Conoscenza dei tool di project management ( IATF, APQP, PPAP eo FMEA);

• Ottima conoscenza della lingua inglese

• Abilità nella negoziazione, analisi, pianificazione, nonché pro-attività, precisione e orientamento al monitoraggio


Altre informazioni

ZONA DI LAVORO:

  • Bologna

Rif 270.RT.77

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Posizione

TOR cerca un Ingegnere di Produzione – Progettista Meccanico – Industrialization Specialist – Manufacturing Engineer con almeno 3 anni di esperienza pregressa in ufficio tecnico e/o ufficio produzione e/o industrializzazione e/o produzione maturata nel settore metalmeccanico, buon inglese, per azienda internazionale di componentistica meccanica a Bologna.


ATTIVITÀ:

La risorsa, da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico, dovrà interfacciarsi con la Produzione e con l’Ufficio Qualità e si occuperà di:

• elaborare il disegno sugli standard richiesti, effettuando una stima delle attrezzature necessarie all’elaborazione;

• codificare i componenti e creare le distinte base all’interno del sistema operativo

• saper acquisire le informazioni dalla funzione commerciale, portando avanti analisi sulla compatibilità produttiva;

• assicurare la redazione dei preventivi in base alle conformità dei tempi, elaborando grafici sugli studi di fattibilità in essere;

• organizzare le azioni volte alla prototipazione, fornendo la documentazione tecnica di supporto alla produzione;



Requisiti

• Laurea in Ingegneria eo diploma di Perito Meccanico;

• Almeno 3 anni di esperienza pregressa nel ruolo maturata in in ufficio tecnico e/o ufficio produzione e/o industrializzazione e/o produzione maturata presso realtà industriali, preferibilmente del settore metalmeccanico

• Conoscenza del disegno meccanico , FMEA, Oracle, nonché delle tecnologie di produzione, comprensive di tolleranze e standard normativi

• Buona conoscenza della lingua inglese

• Attitudine al lavoro in team, al problem solving, alla comunicazione e alla negoziazione, metodo e pro-attività



Altre informazioni



ZONA DI LAVORO:

  • Bologna

Rif 270.RT.76


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